新闻动态 News
新闻动态
您的当前位置:首页 > 新闻动态 > 企业新闻

勇于担当 积极作为 奋力开创发展的新时代

       10月30日-31日,天坛生物2018年血源管理工作会议在成都召开。会议总结了1-9月份血源管理工作,分析了当前面临的形势和存在的问题,部署了第四季度及2019年的血源管理工作。会议要求各单采血浆公司要坚定信心,勇于担当,积极作为,仰望天空,砥砺前行,为决战“十四五”实现公司战略愿景夯实基础,奋力开创发展的新时代。
       天坛生物付道兴总经理、何彦林副总经理、周东波副总经理出席会议并讲话,血源管理中心杜涛总经理就血源管理工作提出了具体要求。
       会议指出,自天坛生物完成重大资产重组以来,公司积极推进血源管理整合工作,设置了血源管理中心,各单采血浆公司也认真贯彻落实天坛生物党委、经营班子的决策部署和血源管理中心各项工作要求,采浆量实现了稳步增长,生产经营有序开展,取得了一定成效,但同时也存在发展不均衡等问题。
       付道兴总经理强调,各单采血浆公司要合规发展。要牢固树立合规意识、质量意识,抓好安全生产、环境保护、劳动用工、财税和党风廉政建设工作,不断提升合规发展水平。
       要高质量发展。单采血浆公司要创新思路和方法,从内部管理、流程运行方面要质量和效益,在确保献浆员安全和血浆质量的前提下,提升企业竞争力。要创新发展。改革创新是引领发展的第一动力。要进一步创新选人用人机制,创新绩效考核机制和发展模式,不断提升企业管理水平。要抓好党建和企业文化建设工作。党建塑魂,文化塑形。以血源发展工作为主线,围绕中心、服务大局,扎实开展好党工群工作和企业文化建设工作,提高单采血浆公司的凝聚力、向心力,使全体干部员工形成合力完成目标任务,在发展中解决问题、在发展中体现党群工作价值和意义。
       何彦林副总经理、周东波副总经理要求,各单采血浆公司要牢固树立质量意识、合规意识、红线意识、底线思维,对标先进补短板,围绕目标不懈怠,考核问责不含糊。
       会上,血源管理中心各部门汇报了三季度工作完成情况和下步工作安排,来自四个片区的7家单采血浆公司作了交流发言,中心综合管理部、质量管理部就规章制度和血源质量管理分别进行了宣贯和培训。

本次会议是天坛生物完成重大资产重组以来的首次血源管理工作会议,包括天坛生物、血制公司、血源管理中心以及天坛生物所属单采血浆公司共计60余人参加了会议。